为激活城市基层治理活力，江苏溧阳市致力探索“区域协合、行业汇合、发展融合、治理综合”城市基层党建工作模式，成功创建“全国城市基层党建工作示范市”，以“党建红”助力生态创新示范城市建设。
聚焦区域统筹统领，该市完善“一轴三联三进”城市基层党建工作机制，发挥党组织轴心作用，推进市、街道、社区三级联动，实行队伍联管、活动联办、阵地联建，实施在职党员进社区、领导干部进门户、基层组织进网格。分片区建设中心社区“大党委”，集合相邻5—8个社区及其驻区资源，做实区域化党建。建立社区民主议事机制，汇聚治理合力。
该市完善“抓行业、行业抓”的工作机制，以行业党建促进发展增效。在卫健系统，“专科共建医联体”党员结对提升基层诊疗水平；在城管系统，与街道社区党组织共建“蓝盾驿站”，成为城市守护者的“路面之家”，组织优势得到充分发挥。
为不断延伸城市基层党建工作触角，该市夯实两新组织党建，推动经济高质量发展。建设以龙头企业为主，辐射百家党支部、千名党员、万名职工的“30分钟非公企业党建示范圈”，打造“旗红园美”发展阵地，总结出“五共五赢”“风筝连线”等一批党建工作法。优选40周岁以下民营企业接班人和成长型民营企业负责人，实施“青蓝接力”10项措施，打造一支与党同心同德、关心支持党的工作的出资人队伍。
该市加强社区红色网格建设，把“党性强、党务熟、群众影响力高”的党员推选为党小组长，把“作风优、家风正、热心公益”的党员家庭推选为“党员中心户”，推动党建引领基层治理向纵深发展。常态化实施“党员代办制”“楼长制”等党员志愿服务项目，1900多名红色先锋代办员一线践行“我为群众办实事”，推动城市治理有温度、有力度。（通讯员 张治平）