河北“四个下沉”战疫情促发展
俯身基层解难 干部一线成长
近期，河北大力推进干部、考察、关爱、督查“四个下沉”，引导推动党员干部一线担当作为，为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利提供坚实保障。
干部下沉，一线凝聚力量。全省建立各级领导干部疫情防控工作联系制度，省委、省政府有关领导分别联系13个市和雄安新区，各市县（市、区）乡镇（街道）党政领导干部每人联系一个下级单位，实现联系全覆盖。各级机关深化开展“双报到”活动，按照“统筹兼顾、安全有序、应下尽下”原则，动员74.81万名在职党员利用休息时间下沉到社区、农村一线，服从基层党组织统一领导调度，协助开展联防联控。着眼统筹推进疫情防控、复工复产、脱贫攻坚等工作，各级各部门派出8.47万支工作队、42.74万名工作队员联系包联企业，积极帮助解决复工复产中的实际问题；组织动员22984名驻村干部在确保安全的情况下及时有序返岗，推动疫情防控和脱贫攻坚各项部署落地落实。
考察下沉，一线树起导向。省委组织部派出9个考察组，由部务会成员带队分赴各地开展专项考察，全面了解领导班子职责分工、整体运行、应急反应和班子成员能力素质、履职尽责等方面情况，重点掌握先进和后进“两头”，以及优秀年轻干部的现实表现。市县组织部门同步跟进，逐级开展考察识别工作。同时，在全省各级组织部门普遍建立考察识别运行、部务会成员联系点、干部疫情防控纪实档案、重要情况专报等制度，推动一线考察识别干部精准化科学化。目前，全省共有88人因表现突出被列为近期拟使用对象，204人因落实不力、失职失责受到组织处理或党纪政务处分。
关爱下沉，一线传递温暖。开展“五个一”活动，与参加一线防控工作的干部进行一次谈心谈话，与一线防控干部家庭进行一次连线，到防控一线开展一次慰问，与确诊干部进行一次沟通，帮助一线防控干部解决一个难题。截至目前，全省各级组织人事部门与一线防控干部谈心谈话25.7万人次、帮办实事5.3万件，与一线防控干部家庭连线12.8万人次，到防控一线慰问干部34.8万人次，与隔离干部沟通1.3万人次。突出卫健、公安、交通、工信、市场监管等重点部门，定点医院、发热门诊、重点乡镇社区、环京津和入冀交通卡点等重点领域，援鄂医务人员、确诊病例、病亡家属等重点对象，做好关心关爱工作。省委组织部考察组深入市县考察时，均走访慰问所联系市的1至2名援鄂医务人员家属，及时传递组织关爱。
督查下沉，一线狠抓落实。结合全省重点工作大督查，省委组织部牵头组织各驻市督查组和各市督查机构，及时跟进中央和省委要求，把疫情防控、企业复工复产、重点项目建设作为重点工作，上下联动抓落实，真督实查促担当。12个督查组采取随机抽查、突击夜查、点对点暗访等方式，深入督查了解各级党委政府疫情防控工作的组织领导、安排部署、执行落实、工作作风以及干部一线履职情况，确保督出责任、督出压力、督出干劲；深入各职能部门和企业走访，切实找准企业复工复产中存在的问题困难，及时交办、督促整改。驻廊坊市督查组针对“三无”社区排查管控不到位问题，督促该市疫情联防联控领导小组增设组织保障组，由市委组织部统一抽调全市机关干部充实到“三无”社区防控一线，为健全防控体系增强组织保障。（通讯员 冀组轩）