五指山：鸿雁汇智聚人才智力引擎促发展

五指山：鸿雁汇智聚人才智力引擎促发展

——五指山市候鸟人才工作综述

为用好用活“候鸟”人才，2020年，五指山市创新启动“鸿雁汇智”工程，建立完善鸿雁智库，积极搭建展才平台，灵活采取多种方式发挥“候鸟”人才作用2000余人次，激励“鸿雁”们为五指山经济社会发展和助力海南自贸港建设汇智聚力。

建制度促规范，建立完善“候鸟”人才工作机制

为更好地挖掘、使用、服务“候鸟”人才，五指山市制定出台《五指山市“鸿雁汇智”工程实施方案》《五指山市候鸟人才工作站重点专项工作考核奖励办法》等制度措施,着力构建更加科学、有效的“候鸟”人才工作机制。主要建立四项工作机制，进一步强化对鸿雁智库的科学管理，即建立动态更新和定期采集机制，借助“候鸟”人才工作站、鸿雁志愿者协会、物业公司、居委会等社会力量，建立涵盖教育、卫生、农业等领域“候鸟”人才资源库503人；建立服务意愿调查机制，利用微信公众号等媒体平台，采取发放《致“候鸟”人才的一封信》等方式，开展“候鸟”人才服务意愿调查；建立需求采集机制，每年集中开展一次“候鸟”人才需求采集工作，做好常态化的供需对接工作；建立统计分析机制，对存量“候鸟”人才就地域、行业、专业、特长等信息进行统计分析，做到“底数清、情况明”，为更好发挥“候鸟”人才作用，发挥鸿雁智库作用提供基础。

五指山市鸿雁志愿者协会“候鸟”人才代表合影

强服务促保障，营造使用“候鸟”人才良好氛围

五指山市积极创造必要条件，提供良好环境，服务保障“候鸟”人才发挥积极作用，极力营造“近者悦，远者来”的浓厚氛围。如依托“候鸟人才工作站”平台，定期对入库登记的“候鸟”人才开展回访慰问，不定期联系医疗团队上门为“候鸟”人才看病问诊，关怀“候鸟”人才工作生活。支持成立五指山市候鸟人才工作站茶叶体验基地，鼓励“候鸟”人才宣传推广五指山市红茶、忧遁草茶等特色产品，带动当地特色产业发展。采取线上线下等方式，为“候鸟”人才工作、生活、出行等提供咨询服务，展现山城“温度”。深入推进“候鸟恋红巢”工程，支持成立“候鸟”党总支，打造“候鸟”党员之家，组织候鸟党员亮身份，召开“候鸟”党建座谈会，开展“我为加快推进海南自贸港建设作贡献”、“七一”重温入党誓词、走访慰问琼崖老战士老党员主题党日活动等，举办纪念海南解放70周年网展8期，不断丰富“候鸟”党组织生活形式，让“候鸟”人才随时随地感受到党的关怀和温暖。加大政策宣传力度，印发《五指山市“候鸟”人才服务八条措施》《五指山市“候鸟”人才服务手册》等，对五指山市“候鸟”外籍人才开展送服务保障政策上门服务；创办以《“候”德载物有“融”乃大”》为主题的候鸟人才专栏，利用“候鸟”人才工作站微信公众号等平台发表推送五指山市候鸟人才服务、技术推广、人才招聘、作品展示等信息284期。候鸟”人才助力抗疫信息入选全国融媒体抗疫优秀案例，“鸿雁汇智”工程经验做法、“候鸟”人才抗疫事迹等被《学习强国》《大国人才》《人民网》《南海网》等媒体平台多次推荐报道。

为“候鸟”外籍人才解读海南省外籍人才服务保障政策

五指山“候鸟”人才茶叶体验基地在椰仙茶园揭牌

王力华教授等医疗团队为“候鸟”人才进行免费健康诊疗

搭平台促发展，充分发挥“候鸟”人才智慧力量

吸引集聚“候鸟”人才是基础，充分发挥“候鸟”人才作用才是关键。五指山市积极搭建六大平台，释放“候鸟”人才才智，努力将这丰富的人才宝库转化为推动当地发展的重要人才力量。搭建献策通道，成功举办了以“发挥‘候鸟’人才作用促进医养融合发展”的论坛，多次组织“候鸟”专家参加以“十四五”规划编制、科技发展、疫情防控等主题的专题座谈会，引导“候鸟”人才为五指山经济建设献智献策；搭建顾问平台，建立“候鸟”人才顾问制，有针对性地推荐候鸟顾问人才，如聘请原清华大学副校长张慕葏教授担任省老龄创客大学名誉校长及“候鸟”人才工作站顾问指导，成立院士专家咨询服务站等，有效发挥“候鸟”人才“移动智囊团”作用；搭建供需衔接平台，市“候鸟”人才工作站不定期利用微信公众号、五指山同城等平台面向全市发布“候鸟”人才岗位需求信息，成功向各用人单位企业推荐“候鸟”人才47名，采取“项目落地+人才引进”模式引进全国著名心血管病康复预防学科专家“胡大一”团队，成立名医工作室，建立了具有国内先进水平的“心血管预防康复中心”，实现“一人落地、团队落地、学科落地”，为五指山发展医养康养产业奠定基础;搭建文艺人才展才平台，积极举办各类文艺体育演出活动，组建成立“鸿雁”合唱团，以歌曲、诗歌等作品传递“候鸟”抗疫精神以及展现对五指山的热爱，还选派3名“候鸟”人才代表参加“海南国际旅游岛2020年亚太武术公开赛”，荣获6金6银1铜的优异成绩；搭建助力公益平台，组建“候鸟”人才志愿服务队，发动“候鸟”人才采取爱心扶贫、“爱心助学、“爱心车队”等方式，吸引“候鸟”人才参与公益事业，为五指山公益事业添砖加瓦；搭建其他展才平台，如聘请“候鸟”外语人才担任市文化馆俄语培训班教师，掀起本地学俄语的热潮，邀请“候鸟”人才采取师资培训、疑难问题会诊和技术指导等方式，聚焦全市教育、卫生、文化、体育等社会事业发展的薄弱环节，提供智力支持和服务。

2020年，五指山市“候鸟”人才工作站在首批省级“候鸟”工作站绩效考核中荣获优秀等次；五指山市鸿雁志愿者协会荣获“五指山市志愿服务先进集体”荣誉称号；1名候鸟人才荣获“志愿服务先进个人”；1名“候鸟”党员人才被授予“五指山市好人”荣誉称号。