2019年，经过五指山全市各单位、各部门层层推荐，我市入选“南海系列”人才共12名，其中“南海工匠”6名，“南海乡土”人才6名，入选人员中大部分为当地的非遗传承人代表。
经过一年的培养，“南海系列”人才在产业发展、传帮带徒、技艺创新、助力乡村振兴及抵抗疫情复工复产等方面发挥了积极的作用。
一是积极发挥传帮带作用。五指山市有非物质文化遗产保护代表性传承人108名，经过一段时间的培养，近年来，传承人采取传习所带徒，学校授课、送文化下乡等形式培育学生近7000余人，为本土文化人才培养储备了力量。
2020年3月5日，经省旅文厅批准，五指山入选海南省第四批省级非物资文化遗产代表性传承人7名，其中1名“南海乡土人才”经过培养成功实现了市级传承人到省级传承人的华丽转身。目前，五指山国家级代表性传承人1名，省级代表性传承15名，市级代表性传承人92名。
二是同献爱心助力疫情。为并肩作战共抗疫情，“南海系列”人才坚持以自己的方式表达对抗疫的决心，如“南海乡土人才”黄翠花、黄雪英、李玉霞等同志用黎族纺染织绣将对援鄂医护人员的敬意和期盼织进了黎锦里送给海南省第二人民医院，以独特的方式向“逆行者”送上特殊的祝福和敬意。
三是抗疫复产助力乡村振兴。“南海工匠”徐雪燕在疫情期间，亲自带领公司员工复工复产，深入各乡镇与种茶户对茶园管护、茶叶采摘、病虫害防治等进行实地调研，并通过面对面交流、手把手教，大大提高种茶户管理技能，增强他们种茶致富的信心和力量。同时，五指山妙自然茶业有限公司还积极打造集“茶文化和旅游”两大产业为一体的海南首个茶文化主题公园——“雨林茶乡”共享农庄，为带动当地黎苗村民脱贫致富起到积极作用。
五指山市重视发挥“南海系列”育才计划在培养本土人才方面的作用，近日，市委组织部组织召开全市人才工作专题会，研究部署第二批“南海系列”育才计划申报工作。市委组织部、市委人才发展局组织工作人员深入各非遗传习所、人才工作室、当地重点产业基地就“南海系列”育才计划工作进行督导调研。
下一步，五指山市将进一步完善人才培养机制，采取多渠道、多种形式抓好本土人才的挖掘和培养，不断扩大人才政策宣传力度，争取挖掘更多的优秀人才纳入“南海系列”人才培养对象，不断壮大本地人才队伍，努力为海南自贸港和五指山养生度假旅游城市建设提供强有力的人才支撑。